De verzekeringsmarkt is altijd in beweging. De ontwikkelingen in deze sector volgen elkaar in rap tempo op. Daarom zijn wij op zoek naar een Senior Fullstack Developer met Laravel ervaring. Kom jij ons helpen bij het verstevigen van de positie van Schouten Zekerheid in de top van onafhankelijke intermediairs? 

Wie ben jij?

Je bent een echte teamplayer die zich iedere dag inzet om iets te leren of te verbeteren. Je blijft op de hoogte van alle laatste technieken en je deelt dit met je collega’s. Je bent communicatief vaardig en je schuwt niet om met collega’s of externe partners te overleggen om de beste oplossing voor het probleem te vinden. Je bent op die manier van begin tot eind betrokken in de gehele development.

Jouw werkzaamheden

Wij zoeken een Senior Fullstack Developer om het bestaande Development team te versterken om mee te bouwen aan innovatieve applicaties om de klantbeleving te verbeteren, slimme tools te ontwikkelen om de efficiëntie te verhogen en helpen Schouten Zekerheid te laten groeien. Als Senior Fullstack Developer ben je verantwoordelijk voor de architectuur, implementatie, deployment en onderhoud van alle applicaties.

Jouw afdeling

De afdeling Automatisering is verantwoordelijk voor de inrichting van de ICT-processen binnen de organisatie en de daarbij horende ICT-dienstverlening. Systeembeheer, applicatiebeheer en development maken deel uit van deze afdeling. De afdeling bestaat momenteel uit 11 medewerkers (waarvan 1 teamleider) met elk hun eigen specialisme. Het Development team bestaat uit 4 developers die dagelijks meebouwen aan het succes van Schouten Zekerheid. Zij werken onder andere met Laravel & friends (Vue, Forge, Valet), technieken zoals PHP 7/8, Vue en SASS, Amazon Web Services (AWS) voor o.a. databases, queuing en Elastic Search, GitHub en PHPStorm voor local development.

Onze ambitie is onze applicaties iedere dag een beetje beter te maken en uitdagende functionaliteiten te ontwikkelen die van meerwaarde zijn voor onze klanten en collega’s.

Wat vragen wij van jou?

• Diepe kennis van Laravel en PHP en hoe dit gebruikt kan worden om efficiënt te ontwikkelen.
• 6+ jaar professionele ervaring als developer.
  
• Je denkt met ons mee op hbo/wo-niveau.
  
• Je bedenkt eenvoudige oplossingen voor complexe vraagstukken.
  
• Ervaring met principes als OOP, SOLID en DRY en design patterns.
  
• Ervaring met front-end frameworks, zoals Vue.
  
• Laravel Certificate is een pré.
  

Welke competenties heb je hiervoor nodig?

• Je toont initiatief voor nieuwe functionaliteiten en verbeteringen.
• Je bent communicatief vaardig en bent zo de verbinder in verschillende projecten, zowel met collega’s als externe partners.
  
• Je kunt je vinden in onze kerncompetenties: betrouwbaar, no-nonsense, onafhankelijk, klantgericht, deskundig en persoonlijk.
  

Wat bieden wij jou?

Wij bieden jou een afwisselende baan met een hoge mate van vrijheid en zelfstandigheid in een organisatie die volop in ontwikkeling is. Binnen ons bedrijf kennen we flexibele start- en eindtijden zodat je werk en privé goed op elkaar aan kunt laten sluiten. Daarnaast krijg je uiteraard de gelegenheid om opleidingen en cursussen te volgen zodat je jezelf zowel persoonlijk als professioneel kunt blijven ontwikkelen.

Daarnaast bieden we je, naast een marktconform salaris en reiskostenvergoeding, het volgende:

• Premievrij pensioen. 
• 8,25% vakantiegeld. 
• 13e maand uitkering (indien de bedrijfsresultaten dit toelaten). 
• 28 verlofdagen op basis van een fulltime contract. 
• Werknemerskorting op je privéverzekeringen en op onze collectieve zorgverzekering. 

En er is nog meer!

• Thuiswerkmogelijkheden (in overleg met leidinggevende).
  
• Opleidingsmogelijkheden.
  
• Kwartaalbijeenkomsten waarin je wordt bijgepraat over alle ontwikkelingen binnen de organisatie.
  
• Gezellige kantine waar je je dagelijkse portie fruit haalt, heerlijke cappuccino’s drinkt, lekkere en vooral gezonde gerechten haalt en je collega’s uitdaagt voor een potje tafelvoetbal.
  
• Een vitaliteitsprogramma zodat jij fit en gezond blijft.
  
• De leukste feesten, zoals een jaarlijks personeelsfeest, een bowlingtoernooi, barbecues en vrijdagmiddagborrel.
  
• De leukste collega’s die volgens ons meest recente medewerkersonderzoek een extreem hoge betrokken- en bevlogenheid hebben.
  

Jong SZ

Jonge mensen die aan het begin van hun carrière staan hebben vaak een specifieke ontwikkelbehoefte. Daarom is voor medewerkers tot 35 jaar Jong Schouten Zekerheid opgericht. Het doel van Jong Schouten Zekerheid is het ontwikkelen van kennis en competenties waar niet alleen de leden belang bij hebben, maar ook Schouten Zekerheid als organisatie.

Hebben we een match?

Solliciteer dan via het onderstaande formulier of stuur een e-mail naar solliciteren@schoutenzekerheid.nl. Heb je vragen? Neem dan contact op met Dinja van Dijken (Recruiter) door te bellen naar 010 - 288 45 33

Als onderdeel van het sollicitatieproces zal er een VOG worden aangevraagd en een pre-employment screening worden gedaan.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.